Вопросы охраны здоровья работающего населения в условиях пандемии COVID-19 наиболее ярко отразили роль социально ответственных работодателей, их усилия по охране и укреплению здоровья работников. Многие компании в условиях новых вызовов демонстрируют эффективный менеджмент безопасности труда и охраны здоровья, на практике показывают отношение руководства компаний к роли каждого сотрудника в производственном процессе, ценность сохранения здоровья и обеспечения профессионального долголетия.  

14 июля 2021 года по инициативе Комиссии РСПП по индустрии здоровья, Комиссии РСПП по фармацевтической и медицинской промышленности, Клуба инвесторов фармацевтической и медицинской промышленности, АНО по содействию охране и укреплению здоровья работающего населения «Здоровье 360» состоялся форум: «Охрана здоровья работающего населения в условиях пандемии COVID-19».  Мероприятие запланировано в рамках Недели российского бизнеса, проводимой РСПП в год 30-летия организации, и конгрессной программы Всероссийского форума «Здоровье нации - основа процветания России» -  крупнейшего ежегодного общественного междисциплинарного мероприятия, посвящённого вопросам формирования здорового образа жизни и охраны здоровья граждан РФ.

Организаторы Форума, приглашенные эксперты, участники мероприятия обсудили наиболее актуальные темы, касающиеся охраны здоровья работающего населения: методологические и практические вопросы разработки корпоративных программ укрепления здоровья; опыт внедрения корпоративных программ укрепления здоровья на предприятиях; организация работы в условиях ограничений и в дистанционном режиме; особенности профосмотров в современных условиях; формирование ответственного отношения работника и работодателя к сохранению здоровья работающих, вопросы вакцинации и другие.

С приветственным словом к участникам Форума обратился Президент РСПП А.Н.Шохин, модератором Форума выступил Вице-президент по социальной политике и трудовым отношениям, председатель Комиссии РСПП по индустрии здоровья В.М.Черепов. В обсуждении вопросов приняли активное участие заместитель министра здравоохранения Российской Федерации О.О.Салагай, директор Департамента условий и охраны труда Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации Г.В.Молебнов, представитель Роспотребнадзора. В числе спикеров были также представители научно-исследовательских институтов и центров, отраслевых объединений работодателей («СоюзАтом России»), компаний (ОАО «РЖД», ГК «ФОСАГРО», АО «СУЭК» и пр.) и ассоциаций.

В рамках работы Форума состоялась презентация стратегии АНО «Здоровье 360» в области содействия охране и укреплению здоровья работающего населения, созданию системы саморегулирования в управлении здоровьем работающих. Проведена акция подписания Хартии в поддержку Общероссийского общественного движения по сохранению профессионального здоровья человека «ЗДОРОВЬЕ 360».

АНО «Здоровье 360» - организация, претворяющая в практику работодателя стратегические цели устойчивого развития по охране и укреплению здоровья работающего населения. Она призвана объединять стратегические цели и практические задачи в единую экосистему по сохранению здоровья работников. Деятельность АНО «Здоровье 360» направлена на охрану здоровья, профилактику заболеваний, укрепление здоровья работающего населения. Основные направления деятельности АНО «Здоровье 360»: оценка и анализ риска для здоровья работающих с целью улучшения производственной среды и оздоровления персонала, мотивация сотрудников заботиться о своем здоровье.

АНО «Здоровье 360» - оператор экосистемы - открытой площадки для консолидации лучших практик, нормативно-правовой базы и методологических инструментов для предприятий, ставящих перед собой задачи по охране и укреплению здоровья работников. Экосистема представляет собой портал www.health-360.ru по основным направлениям деятельности проекта, объединяя их в единое целое – модель организации медицинского обеспечения, профилактики заболеваний и укрепления здоровья работников на предприятиях.

«Следует подчеркнуть, что экосистема «Здоровье 360» - это не только вектор действий в направлении устойчивого развития, но и система рекомендаций комплексной работы над собой для каждого предприятия промышленности, транспорта, сервиса и других отраслей. Базисными при этом являются лучшие мировые и отечественные практики. Вектор развития «Здоровья 360» всегда устремлён в будущее, в котором человеческий ресурс учитывает показатели безопасности и качества условий труда, потенциальные точки роста компетенций сотрудников и общее состояние основных показателей здоровья, что являются во многом определяющими факторами в создании производственной экосистемы. Как следствие этой работы мы наблюдаем реализацию социально - экономических задач, а также принятие важных политических решений», — отметил генеральный директор АНО «Здоровье 360» И.Г.Кукушкин, комментируя стратегию деятельности организации.

Материал подготовлен информационным партнером CorpPort